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El mapa mental, es una herramienta muy poderosa para todo tipo de mejoras y procesos de innovación, esta técnica es básicamente una lluvia de ideas visual que ayuda a estimular el lado derecho de nuestro cerebro lo que produce ideas creativas.

El proceso a seguir para desarrollar un mapa mental es:

1. En el centro de un papelografo o pizarra se escribe una palabra o pequeña oración que exprese el reto que buscamos explorar. A esta palabra o frase se lo encierra en un circulo o figura geométrica (Debemos procurar que sea una palabra únicamente la que se coloque)
2. Rápidamente sin mucho análisis y con libertad de asociación se escriben las ideas que salgan del proceso de lluvia de ideas y se las ubica como ramificaciones de la palabra central o de otras ramificaciones que se vayan anotando
3. Hay la libertad de utilizar, símbolos, fotografias, dibujos, etc que representen las ideas no necesariamente deben ser palabras, esto dependerá de cada persona y la forma que busque expresar sus ideas
4. Poner mucha atención a las ideas que se relacionan entre las ramas, es muy posible que se identifiquen temas que no se han logrado identificar y que pueden ser descubiertos
5. Para estimular la generación de ideas y asociación dibuje ramas vacías, estas ayudarán a que las personas involucradas en el proceso generen ideas que no han sido pensadas
6. Mantenga generando ideas hasta que sea notable que no se generan más, cree el mapa lo más grande posible, no hay limitaciones de tiempo o espacio
7. Rehaga el mapa las veces que sean necesarias, reagrupe conceptos, regenere relaciones entre las ramas y conéctelas con las ideas surgidas hasta que el grupo se sienta confortable con lo logrado, así se generara consenso y sobre todo compromiso de los participantes.

Esta técnica es muy poderosa para procesos de mejoras e innovación. Contáctanos si necesitas asesoría en como desarrollar mapas mentales y mejoras en procesos, nos encuentras en http://www.kafevisa.biz o al correo info@kafevisa.biz